不知从什么时候开始，原来从不安排长假值班的公司居然也安排起了值班，这不，五一假期的前三天，公司行政办就将五一期间值班表排了出来。

公司还是很人性化，值班表下发后，还特意在表中备注说明，如果家里有事情，可以与同事协商解决值班问题，当然，得征求同事同意后报公司行政办同意。

拿过表一看，这个五一，没有轮到我值班，不过，值不值班都无所谓，因为每逢长的节假日，我都不会有出行计划，而是选择家里蹲。

我看过值班表后，见表中有同部门两个年轻的同事，于是顺手将表递给坐对面的小杨，小杨接过值班表一看，说了一声“我操”。

原来小杨早就安排了五一出行计划，准备和几个朋友一起去九寨沟，飞机票和宾馆都提前订好了，原本计划请假半天，4月30号中午下班就提前出发，这下好了，小杨被安排到五月二日值班，他的出行计划就要泡汤了。

看过值班表的小杨很是着急，马上来到公司行政办要求更改值班日期，可行政办的人告诉小杨，如果小杨五一不想值班，可以找公司里的人替换，可按照以往的经验，放长假期间，根本没有任何人同意替换，何况公司年轻人居多，很多人根本都不愿意值班，找人替班更是不可能。

小杨回到办公室后，见我正在办公桌前弄下个月部门计划表，因为与小杨同部门已经工作了三年，我的情况他很清楚，节假日从不出门。

大概为了稳妥起见，小杨试着问了我一句“哥，你五一节准备走哪儿”，在得到我就在市内的时候，小杨说了他五一期间的安排，并试探着问我能否帮他值班，他可以在公司补助基础上，在给我一份补助。

我们公司长假值班，每天安排三人值班，每人每天发放值班补助两百元，小杨再给一份补助，值一天班就是四百元。

本来五一期间也没什么事情，加上又与小杨同办公室三年，帮点忙也很正常，于是就答应帮小杨值班，不过我对小杨说私人发的补助就算了。

小杨见我答应了，高兴得跳了起来，马上从钱包里抽出两张崭新的百元大钞放到我手里，说哥，你帮了我大忙，这点钱无论如何都要收下。

原来小杨去年国庆节也因为同样的问题没有能出行，仅仅退飞机票、住宿费用就损失了上千元，还被他的一帮朋友埋怨了好长时间，如果这次五一再失约，小杨损失金钱不说，还会失去一帮志同道合的朋友。

这时，同一办公室新进来才两年的美女小黄，见我同意替小杨值班，也来到我的办公桌前，娇滴滴的对我说“哥，你既然帮小杨值了班，也帮我值一下班嘛”。

我以为小黄也要外出，没想到小黄却说，五一期间她虽然不得外出，但她已经约好要和闺蜜逛街，我接着对小黄说，五一期间五天假期，不可能天天都要和闺蜜逛街。

接下来小黄的回答让我有些诧异，小黄说，只要放假，她连公司大门都不想靠近，还不用说值班。

对于小黄的情况，我们部门甚至公司上下都清楚，小黄的父亲是市里一家国企的董事长，母亲是市人民医院的副院长，家里就她一个独生女，家庭条件很优越，根本看不上这两百元的值班费。

答应了小杨，就没办法拒绝小黄，于是只好同意帮小黄值班，小黄见我同意后，说了一声“哥、你真好”，然后非要参照小杨一样，私人给我发补助。

原以为休假五天，帮小杨和小黄值两天班，另外三天可以自由安排，没想到第二天上班时候，公司三个年轻同事都找到我，说我帮了小杨和小黄，让我也帮帮他们。

无奈，我只能全部答应，就这样，五一期间，五天时间都会在公司度过，不过，这五天时间可以挣两千元，比上班都强，这都得益公司不想值班的年轻人。